這位29歲的交易員剛剛成為高盛最年輕的董事總經理。這是他在重要的一年后慶祝的方式。

高盛最新一屆董事總經理中最年輕的成員今年 29 歲。週四晉升的保羅·科斯塔 (Paulo Costa) 常駐倫敦，接受《商業內幕》採訪，談論如何成為董事總經理。這位交易員負責高盛歐洲、中東和非洲地區合成產品部門的股息交易。

截至週四下午早些時候，慶祝​​高盛新晉升董事總經理的歡呼聲在該公司倫敦辦事處持續了幾個小時。

保羅·科斯塔 (Paulo Costa) 聽到他對面的交易員（姓氏以 X 開頭）接到了他一直希望接到的電話。他認為電話會按字母順序排列，並想，“哦，等等，這開始感覺有點奇怪了，”他告訴《商業內幕》。

最後，電話來了：他被任命為總經理，29 歲，是今年班上最年輕的。

科斯塔是負責監督歐洲、中東和非洲股息交易的執行董事，也是今年高盛董事總經理班的 638 名員工之一。他表示，這標誌著個人和職業上非凡的一年的頂峰。

他的晉升是在高盛股票部門表現強勁之後進行的，該部門第三季度收入與去年同期相比增長了 7%。該銀行將與科斯塔工作相鄰的融資領域的淨收入增加視為主要推動力。

接到電話時，坐在離科斯塔幾排遠的是他的妻子，她是高盛的主要經紀人。兩人於 2018 年在該公司相識，並於今年結婚。

掛斷電話後，他說：“她絕對是我第一個與之交談的人。”

董事總經理之路

科斯塔在該銀行的股票部門內負責股息交易，幫助對沖基金等大型投資者利用隨股價波動的金融合約，在不實際購買股票的情況下對股票進行押注。他的團隊負責管理這些交易的股息部分，確保當公司向股東付款時，這些支出能夠準確地反映在交易的價值和現金流中。

他經歷了幾次動蕩的市場，從大流行到今年春季的市場拋售。他說，過去的經歷讓他“更加了解”如何應對波動的市場。

“當你真正了解市場和事物的內部管道時，事情就會變得混亂，”他回憶起新冠疫情期間不尋常的交易條件如何影響了他的做法時說道。

科斯塔在葡萄牙的一個醫生家庭出生和長大，他說他的父母希望他追隨他們的腳步，從事醫學事業。但事實證明，他本週獲得的醫學博士頭銜也同樣令人滿意。選擇金融而不是醫學“有點令人震驚”，他說，“但我認為他們很高興我這麼做了。”

故事還在繼續

“當我 11 或 12 歲的時候，我們經歷了歐洲主權危機，”他說。 “我對國內金融市場如何崩潰非常感興趣。我在那個年紀就開始閱讀相關資料，並開始進行非常小的交易。”

科斯塔就讀於華威大學，擔任華威投資基金的股票首席投資官，並於 2016 年加入高盛，擔任證券部門的夏季分析師。

他建議那些可能想追隨他的道路的人應該找到他們感興趣的東西。 “只有當你能在某件事上努力很長時間，完善你的手藝時，你才會變得非常優秀，”他說。

慶祝活動內

當週四正式宣布這一消息時，高盛倫敦交易大廳已經熱鬧非凡。包括該行歐洲管理委員會成員在內的一些地區領導人在辦公室八樓為新任董事總經理舉行了香檳祝酒會，隨後在附近的一個飲酒場所舉行了約 150 人的大規模聚會。

科斯塔的一些前同事和導師也出現了，其中包括洛倫佐·隆戈（Lorenzo Longo），他是高盛的前同事和導師，他在科斯塔職業生涯的早期為科斯塔提供了指導。 “他幾乎和我妻子一樣對我的電話感到興奮，”科斯塔笑著說。

但現在他正在承擔他們曾經擔任過的角色——一個將帶來新的責任和期望的領導職位。他是否對在 29 歲時承擔這些新職責感到焦慮？不，他說：“我認為我現在不必比一周前更嚴格地要求自己成為一名領導者。”

但他並沒有否認他所說的“莊嚴”。 “作為一個年輕人獲得這個頭銜當然有幫助，”他承認，並反思了 21 歲時在銀行開始職業生涯的自己。

當時，“我已經為在這里工作感到無比自豪”，他說，“我從未想像過，當我 29 歲時，我會處於職業生涯的這個階段。”

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