ARK Invest 首席未来学家布雷特·温顿 (Brett Winton) 与早间简报主持人朱莉·海曼 (Julie Hyman) 一起讨论特斯拉 (TSLA) 首席执行官埃隆·马斯克 (Elon Musk) 1 万亿美元薪酬方案中包含的里程碑,以及这种崇高是否存在风险。
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00:00 演讲者A
我们讨论了马斯克必须达到的各种里程碑,才能获得,你知道,这个薪酬方案有这 12 部分。所以这不仅仅是一击就能完成的。这需要一段时间。他必须实现许多不同的目标。嗯,如果他不给出他过去遇到的时间表挑战,
00:19 演讲者A
如果他没有按时实现目标,没有得到那部分工资,甚至会损失利息,那么风险有多大,对吗?这在过去对他来说是一个挑战,是全部原因,也可能不是全部原因,但也是人们首先对这一薪酬方案进行投票的原因。您认为这有多大风险?
00:42 演讲者B
不,我认为他疯狂地致力于特斯拉,而且他一直如此,而且将继续这样做。我认为薪酬方案的价值在于给他,这不是我认为他感兴趣的钱,或者我们甚至有兴趣一定要给他的钱,而是控制权。如果他能够实现这些里程碑中的一小部分,那么就股东回报而言,这将是历史上前所未有的。嗯,这将给予他继续推动公司走向未来的许可。
01:06 演讲者 B
因此,即使他们没有实现所有目标,但我们认为其中许多目标在我们对公司的期望范围内是完全可以实现的。嗯,这将使他对公司有额外的控制权,以确保公司仍然处于创新的领先地位,即使公司规模不断扩大,并变得非常能产生现金流。
01:23 演讲者 B
拥有一家提供每个人都使用的服务并带来大量现金的公司的危险在于,该公司及其管理团队,嗯,坦白说,它的股东很容易变得愚蠢、肥胖和懒惰,他们会说,哦,这种现金流很好。我很满意没有为我的最终客户提供更好、更引人注目的体验,因为我只能主导价值链的这个特定子部分。
01:42 演讲者 B
好吧,我们认为这不是特斯拉最好的未来,埃隆·马斯克也不是,这就是为什么我们很高兴他能继续推动公司前进。
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分析师称埃隆·马斯克“疯狂地致力于”特斯拉
发布时间 6 小时前
Nov 9, 2025 at 7:00 PM
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